Restructurări la Primăria Capitalei: Anunțul lui Ciprian Ciucu
Primarul Capitalei, Ciprian Ciucu, a declarat, într-o conferință de presă, că se pregătește un prim pachet de reorganizări la Primăria Municipiului București, care va viza desființarea a 772 de posturi, dintre care aproximativ 400 sunt ocupate în prezent. Această măsură face parte dintr-o strategie de eficientizare a aparatului administrativ, care numără în prezent 1.272 de angajați.
Ciucu a subliniat că reorganizarea este necesară atât din motive legale, cât și bugetare. Conform OUG 7/2026, Primăria trebuie să reducă cu 30% numărul posturilor până la 12 aprilie, altfel riscă să piardă cotele defalcate de la Guvern. De asemenea, Legea 296/2023 impune o reducere de 10% a posturilor și comasarea instituțiilor publice cu mai puțin de 50 de angajați.
Ca urmare a acestor măsuri, aproximativ 170 de salariați își vor pierde locul de muncă, iar cei care rămân vor fi supuși unui proces de testare prin concurs.
Comasări în sectorul cultural
O parte importantă a reorganizării vizează și sectorul cultural, unde Primăria va comasa șapte instituții: Creart, Arcub, Proedus, Centrul Cultural Lumina, Centrul Cultural Expo Arte, Centrul pentru Tineret și Școala de Arte. Noua entitate va purta numele de Direcția Generală de Arte și Evenimente Urbane, și va avea 155 de posturi, ceea ce înseamnă desființarea a 112 posturi și încetarea raporturilor de muncă pentru 50 de angajați.
Primarul a asigurat că anumite programe relevante vor fi menținute, cum ar fi „Străzi deschise” și IMAPP, dar cu un control mai atent asupra eficienței acestora.
Impactul reorganizării
Ciucu a afirmat că actualul aparat administrativ este supradimensionat și că reorganizarea a fost realizată în urma unor analize funcționale, menționând că scopul este de a răspunde mai bine nevoilor instituției și de a face economii de aproape 28 de milioane de lei.
Restructurări la Primăria Capitalei: sute de posturi vizate
Ciprian Ciucu, primarul Capitalei, a anunțat recent planuri de restructurare în cadrul Primăriei, care vizează sute de posturi și are ca scop economisirea a aproape 28 de milioane de lei. Aceste măsuri sunt menite să eficientizeze activitatea instituției și să reducă cheltuielile.
Comasarea instituțiilor pentru eficiență crescută
Un aspect important al reorganizării este comasarea a trei instituții: ALPAB, Centrul de Protecția Plantelor și Administrația Cimitirelor, care vor fi integrate într-o nouă structură numită Administrația Domeniului Public a Municipiului București (ADPMB). Această restructurare va conduce la desființarea a 260 de posturi, reducând numărul total de angajați de la 771 la 511.
Controlul costurilor și transparența
Ciucu a subliniat necesitatea unui control mai strict al cheltuielilor, menționând cheltuielile mari asociate evenimentelor publice, cum ar fi Târgul de Crăciun. De asemenea, edilul a criticat lipsa de transparență la Administrația Cimitirelor și a propus crearea unei baze de date pentru a gestiona mai bine locurile de veci.
Desființarea Direcției de pompieri
Printre măsurile anunțate se numără și desființarea Direcției de pompieri din cadrul Primăriei, despre care primarul a afirmat că nu dispune de utilaje necesare pentru intervenții eficiente în situații de urgență.
Viitorul reorganizărilor în Primăria Capitalei
Ciucu a precizat că aceste restructurări sunt doar începutul, promițând că vor urma măsuri similare și în alte structuri subordonate Primăriei. Edilul a subliniat că Primăria Municipiului București este „un monstru administrativ” și că este esențial să se eficientizeze activitatea companiilor municipale, în special STB, care se confruntă cu probleme financiare semnificative.
Restructurări la Primăria Capitalei: Anunțul lui Ciucu
Primarul Capitalei, Ciucu, a anunțat că în anul următor ar putea avea loc un nou val de restructurări în cadrul administrației locale. Scopul acestor măsuri este de a reduce numărul de angajați, dar de a-i face pe cei rămași mai eficienți și mai bine plătiți.
Primăria Capitalei estimează că, o dată cu aprobarea noii organigrame și a comasărilor în Consiliul General, economiile anuale vor ajunge la aproximativ 27,96 milioane de lei. Conform datelor oferite de municipalitate, reducerea posturilor din aparatul propriu al PMB va contribui cu aproximativ 20,4 milioane de lei la aceste economii, iar restructurările din instituțiile culturale și cele din domeniul public vor genera economii suplimentare de peste 7 milioane de lei anual.
