Decizia CCR privind concediul și indemnizația de risc maternal pentru femeile asigurate pe cont propriu
Curtea Constituțională a României a decis marți, cu unanimitate de voturi, că femeile asigurate pe cont propriu, printr-un contract încheiat cu casa de sănătate, nu pot fi excluse de la concediul și indemnizația de risc maternal, chiar dacă nu au statutul de salariate. Judecătorii au concluzionat că această excludere reprezintă o discriminare care încalcă dreptul la ocrotirea sănătății și la un nivel de trai decent.
Hotărârea a fost pronunțată în urma analizei unor prevederi din Ordonanța de urgență nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate. CCR a subliniat că excluderea femeilor asigurate pe cont propriu de la acest drept contravine obligațiilor constituționale referitoare la egalitatea în drepturi și la protecția sănătății.
Femeile vizate de această decizie sunt cele care nu sunt asigurate printr-un contract de muncă, dar care au încheiat un contract cu casa de sănătate pentru concedii și indemnizații. Aceasta include femeile care desfășoară activități independente și plătesc contribuțiile legale.
CCR a evidențiat că recunoașterea dreptului de concediu și indemnizație doar pentru salariate a creat o diferență de tratament nejustificată, încălcând astfel dispozițiile legale care interzic discriminarea.
Concediul de risc maternal are un rol important în protejarea sănătății femeilor însărcinate, celor care au născut recent sau alăptează, oferind protecție în cazul în care activitatea profesională prezintă riscuri. Acesta poate fi acordat pentru o perioadă de cel mult 120 de zile, iar indemnizația se ridică la 75% din baza de calcul, fără a necesita o perioadă minimă de asigurare.
Decizia CCR subliniază importanța protecției sociale pentru femeile aflate într-o situație de vulnerabilitate din cauza sarcinii, nașterii recente sau alăptării. Excluderea acestora de la beneficii pe baza formei de desfășurare a activității este considerată inacceptabilă.
Decizia CCR privind femeile asigurate pe cont propriu
Curtea Constituțională a României (CCR) a stabilit că femeile asigurate pe cont propriu nu pot fi excluse de la concediul și indemnizația de risc maternal. Această decizie subliniază că prestațiile menite să înlocuiască veniturile obținute din activitatea profesională sunt esențiale pentru respectarea dreptului la ocrotirea sănătății și la un nivel de trai decent.
Legislația a fost actualizată în 2023 pentru a include în mod explicit persoanele asigurate prin contract printre beneficiarele concediului și indemnizației de risc maternal. Astfel, decizia CCR sancționează reglementările anterioare care excludeau aceste femei de la acest drept important.
Hotărârea este definitivă și general obligatorie, iar argumentele complete vor fi detaliate în motivarea deciziei, care va fi publicată în Monitorul Oficial.
