Critica funcționarilor publici la adresa măsurilor anunțate de Bolojan
Funcționarii publici și lucrătorii contractuali din primării își exprimă dezacordul față de noile măsuri de austeritate anunțate de Guvernul condus de Ilie Bolojan, pe care le consideră un experiment periculos. Sindicaliștii acuză lipsa de dialog social și impunerea de măsuri fără o analiză adecvată a impactului acestora.
Potrivit Sindicatului Național „Forța Legii”, propunerile Guvernului transformă salarizarea în „armă de constrângere politică și administrativă”. Acesta avertizează că măsurile anunțate atacă direct administrația publică locală și funcționarii publici, fiind văzute ca o nouă ofensivă austeră împotriva celor care lucrează în condiții dificile și subfinanțate.
Principalele măsuri criticate
Printre măsurile contestate se numără:
- Introducerea de grile de salarizare impuse la nivel național pentru UAT-uri care nu își acoperă cheltuielile din venituri proprii.
- Limitarea personalului din primării și poliția locală în funcție de numărul de locuitori, fără a considera nevoile reale ale comunităților.
- Fragmentarea normelor funcționarilor publici între mai multe UAT-uri, fără o evaluare obiectivă a impactului asupra calității serviciilor publice.
- Reducerea personalului contractual fără o analiză reală a atribuțiilor acestora.
- Amenințarea cu sancțiuni fiscale severe asupra cetățenilor și UAT-urilor, în paralel cu externalizarea colectării către firme private.
Cereri ale sindicaliștilor
Sindicaliștii solicită:
- Consultarea reală a partenerilor sociali, conform principiilor de dialog social.
- Evaluarea impactului social și economic al măsurilor înainte de implementare.
- Respectarea drepturilor salariale și statutare ale funcționarilor publici.
- Renunțarea la grile salariale impuse care adâncesc discrepanțele între UAT-urile bogate și cele sărace.
- Un cadru legislativ clar privind mobilitatea funcționarilor între UAT-uri, care să nu afecteze calitatea actului administrativ.
Sindicatul Național „Forța Legii” avertizează că aceste măsuri pot conduce la o criză de resurse umane în administrația publică locală, generând abuzuri și inechități salariale. De asemenea, sindicaliștii sunt pregătiți să recurgă la acțiuni de protest și sesizări la instituțiile naționale și europene.
Critica funcționarilor publici privind noile măsuri de salarizare
Funcționarii publici din primării își exprimă nemulțumirea față de noile măsuri anunțate de Bolojan, care transformă salarizarea în instrument de presiune politică. Aceștia consideră că abordarea propusă va afecta grav echilibrul financiar și moral al administrațiilor locale.
Printre măsurile contestate se numără introducerea unei grile de salarizare unice, care ar putea afecta localitățile ce nu reușesc să își acopere cheltuielile de personal din veniturile proprii. Funcționarii publici avertizează că astfel de decizii pot crea tensiuni și disfuncționalități în gestionarea resurselor umane.
