CEDO condamnă Republica Moldova pentru destituirea unui angajat din cauza mită
Curtea Europeană a Drepturilor Omului (CEDO) a decis, joi, că Republica Moldova a încălcat drepturile unui fost angajat al Inspecției pentru protecția mediului, Ivan Cavca, care a fost destituit pentru că a acceptat o drujbă ca mită. Instanța a constatat că procedura desfășurată împotriva lui Cavca nu a fost echitabilă.
În mai 2020, Cavca a fost revocat din funcție în timpul unei investigații legate de tăierea ilegală de arbori. El a contestat decizia de destituire, susținând că a fost victimă a unei înscenări orchestrate de un agent sub acoperire, care acționa în cadrul unei evaluări a integrității profesionale a funcționarilor din serviciul său.
După ce nu a obținut câștig de cauză în justiția națională, Cavca s-a adresat CEDO, invocând articolul 6 din Convenția Europeană a Drepturilor Omului, care garantează dreptul la un proces echitabil. CEDO a apreciat că instanțele din Republica Moldova nu au examinat în mod adecvat argumentele legate de înscenare și nu au asigurat o procedură corectă.
În plus, CEDO a constatat că Republica Moldova trebuie să-i plătească lui Cavca despăgubiri de 1.375 de euro pentru cheltuielile de judecată, subliniind că constatarea încălcării drepturilor sale constituie o satisfacție echitabilă pentru prejudiciul moral suferit. Instanța europeană a evidențiat, de asemenea, „motivarea inadecvată” a judecătorilor din Chișinău și lipsa posibilității de recurs pentru reclamant, aspecte care au contribuit la concluzia privind încălcarea dreptului la un proces echitabil.
